« Nos juristes et nos avocats s’appuient sur les questions des élus du CSE  , leurs témoignages et des cas pratiques réels récents pour les former. Des interrogations surgissent ensuite ?

Prolongeons le dialogue. »

La formation pilotée, des solutions trois mois après votre formation

Pendant votre formation, vous allez vous aguerrir aux règles de fonctionnement du CSE  , découvrir vos droits et acquérir des outils face aux différentes stratégies de la direction de votre entreprise.

Les nouvelles règles du Droit du travail vous obligent à connaître des champs d’action diversifiés et complexes. De retour dans votre entreprise, vous êtes saisis des premiers cas concrets.

Que faire ? Vers qui se tourner ?

D’abord vers votre formateur.

La formation pilotée est là pour ça !

La formation pilotée, qu’est-ce que c’est ?

Le retour d’expérience entre vous et votre formateur, en complément de votre programme de formation CSE   en intra :

• Un forfait pilotage de 450 €

• 100 % dédié à vos questions

• Avec votre formateur, en visioconférence

• Trois mois après votre formation

Préparez vos questions, votre formateur consacre deux heures à y répondre

• Nous avons rédigé notre règlement intérieur, avons-nous pensé à tout ?

• Nous voulons créer une commission aux activités sociales et culturelles, quels sont les points importants que nous devons prévoir ?

• Une négociation sur le télétravail vient de s’ouvrir, devrions-nous être consultés ?

• Des licenciements sont évoqués, que doit-on faire pour peser dans la procédure ?

• …

Comment profiter de votre formation pilotée ?

Parlez-en à votre conseiller en formation au 01 56 63 65 05

et réservez-la en même temps que votre formation CSE   en intra.