« Nos juristes et nos avocats s’appuient sur les questions des élus du CSE , leurs témoignages et des cas pratiques réels récents pour les former. Des interrogations surgissent ensuite ?
Prolongeons le dialogue. »
La formation pilotée, des solutions trois mois après votre formation
Pendant votre formation, vous allez vous aguerrir aux règles de fonctionnement du CSE , découvrir vos droits et acquérir des outils face aux différentes stratégies de la direction de votre entreprise.
Les nouvelles règles du Droit du travail vous obligent à connaître des champs d’action diversifiés et complexes. De retour dans votre entreprise, vous êtes saisis des premiers cas concrets.
Que faire ? Vers qui se tourner ?
D’abord vers votre formateur.
La formation pilotée est là pour ça !
La formation pilotée, qu’est-ce que c’est ?
Le retour d’expérience entre vous et votre formateur, en complément de votre programme de formation CSE en intra :
• Un forfait pilotage de 450 €
• 100 % dédié à vos questions
• Avec votre formateur, en visioconférence
• Trois mois après votre formation
Préparez vos questions, votre formateur consacre deux heures à y répondre
• Nous avons rédigé notre règlement intérieur, avons-nous pensé à tout ?
• Nous voulons créer une commission aux activités sociales et culturelles, quels sont les points importants que nous devons prévoir ?
• Une négociation sur le télétravail vient de s’ouvrir, devrions-nous être consultés ?
• Des licenciements sont évoqués, que doit-on faire pour peser dans la procédure ?
• …
Comment profiter de votre formation pilotée ?
Parlez-en à votre conseiller en formation au 01 56 63 65 05
et réservez-la en même temps que votre formation CSE en intra.